Przedsiębiorcy z sektora obuwniczego mogą skorzystać z szerokiej oferty wsparcia przygotowanej przez lokalne instytucje rynku pracy. Dostępne są m.in. programy aktywizacyjne, refundacje kosztów zatrudnienia, doposażenie stanowisk pracy, szkolenia, staże oraz pomoc w rekrutacji pracowników. Firmy mogą również liczyć na obsługę formalności związanych z zatrudnianiem cudzoziemców.

Z rozwiązań tych korzystają producenci obuwia, cholewkarze, zakłady usługowe i przedsiębiorstwa produkcyjne, które chcą rozwijać swoje zespoły, podnosić kwalifikacje pracowników i budować stabilne miejsca pracy.

To praktyczne narzędzia, które realnie wspierają rozwój lokalnych firm i całej branży.